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專題民主生活會個人對照檢查發言提綱

發布時間:2019-12-12 10:32:57 影響了:
  專題民主生活會個人對照檢查發言提綱

  根據中央和省市縣黨委關于開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的有關要求,通過認真查擺問題、深刻反思剖析根源,明確整改措施,現作出如下對照檢查:

  一、存在的突出問題

  (一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面的差距。一是理論學習深度不夠。雖然在縣委理論中心組集體學習中學習了黨的十九大報告、學習了新修訂黨章,但是在領會精神實質方面還缺乏一以貫之的自覺性,在學懂、弄通、做實上功夫不夠。學習中存在實用主義傾向,往往是上級要求學什么、開展工作需要什么,就針對性開展學習,致使理論學習缺乏連續性、系統性、全面性,沒能與時俱進提升政治理論素養。二是黨性修養嚴度不夠。對實現共產主義遠大理想的長期性、復雜性、艱巨性認識不足,放松了持續改造自身世界觀、人生觀和價值觀的自覺性,雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保持高度一致,但是在思想上不能時時刻刻對照黨員標準嚴格要求自己,沒有把堅定理想信念的學習教育作為開展黨內政治生活的首要任務來抓,思想政治工作的實效性體現不明顯。三是政治認識高度不夠。對新時期一些敏感問題,特別是意識形態領域問題的復雜性認識不夠,缺乏高度的警惕性和斗爭性,如對社會上一些錯誤的政治言論,沒有從政治的高度充分認識其嚴重危害性,沒有很好運用馬列主義觀點,旗幟鮮明地作堅決斗爭、主動抵制和果斷制止,存在麻痹思想。

  (二)在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面的差距。一是踐行“四個意識”不自覺。對中央和省市縣重大決策研究不夠透徹、理解不夠系統,有時存在本位主義和實用主義思想,想問題、作決策、抓工作,立足于本地、立足于具體問題的時候多,有時以時間緊、任務重為由,存在選擇性落實的情況。二是踐行“四個自信”不堅定。對“四個自信”理解認識還需要進一步加強,在踐行“四個自信”的自覺性上還有一定差距。存在對道路自信認識不深,對理論自信、制度自信學習還不夠透,文化自信方面對中國傳統文化學習不夠、理解認識不夠全面。三是踐行“兩個維護”不到位。政治敏銳性和政治洞察力還有待加強。對社會上的一些不良思潮沒有作堅決的斗爭,對一些苗頭性傾向性問題,甚至一些錯誤言論,沒有及時旗幟鮮明地反駁和糾正。

  (三)在做到“不忘初心、牢記使命”方面的差距。一是政治意識不牢。政治敏感性不強,對中央、省市縣黨委重大決策部署把握不全面、理解不到位,對省市巡視巡察分塊問題整改落實不夠迅速。對黨內政治生活的莊重性、嚴肅性重視不夠,過雙重組織生活不積極,沒有擺正位置,在以普通黨員身份主動匯報思想、自覺接受監督上還存在差距。二是自我要求不嚴。對肅清秦光榮流毒惡劣影響危害性嚴重性認識不足,自警自省不夠自覺。抓黨風廉政建設力度不夠,對用身邊反面典型提高警示教育效果思考不多,研究不深,教育實效性不強。對意識形態領域的復雜性缺乏警惕性和鑒別力,對一些損害黨的形象、詆毀黨的信譽的言行不敢直面斗爭。三是危機意識不強。對新時期紀檢監察業務學習重視不夠,抓得不緊,學習不深不透,存在重干輕學、急用現學、臨時抱佛腳的現象,知識結構不夠科學,能力素質存在短板,在全面從嚴治黨工作中缺乏敢于斗爭、勇于突破的勁頭,主動思考謀劃少,工作抓得不深不實。

  (四)在堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化方面存在的問題。一是正風肅紀不嚴。在抓紀律、抓作風方面,有時還硬不起腰、拉不下臉、硬不起心腸,部分單位和黨員干部對中央八項規定精神落實還不夠徹底,頂風違紀現象仍然存在,在正風肅紀上用力不夠、動真碰硬不足。二是抓早抓小不夠。認識到“四風”病源還在、病根未除,但在作風建設上以更大的力度、更實的舉措常抓不懈上做得不夠到位,運用“四種形態”,對干部早警示、勤提醒、嚴監督的具體措施辦法不多,導致頂風違紀問題屢禁不止,公款私用、借機斂財等現象時有發生。三是把握運用不強。“把紀律挺在前面”的新理念還沒有牢固樹立,還沒有體現紀在法前的要求,沖著紀律去,把紀律和規矩挺在法律前面,由“查違法”向“盯違紀”轉變。抓早抓小意識不強,對個別黨員干部的苗頭性、傾向性問題更多的采取提醒、糾正等方式,但沒有及時跟蹤整改落實情況,沒有做到從嚴管理。

  (五)在貫徹落實習近平總書記對云南對大理工作及本行業本領域工作重要指示批示精神,黨中央及省市縣黨委決策部署、攻堅克難方面的差距。一是貫徹執行不到位。對貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記對云南對大理工作的重要指示批示精神及中央和省市縣黨委決策部署的重要性認識不夠,日常工作中雖按要求及時進行傳達學習,但滿足于走過場、搞形式,學得不深不透,局限于文字上的表面理解,沒有深入細致地結合XX各項工作去分析思考、指導實踐。二是作用發揮不充分。貫徹重大決策參與度還不高、征求意見不廣泛、調查研究不深入,決策執行效果不夠理想。對紀檢監察工作關注多、發表意見充分一些,對全局性工作或者自己分管領域以外工作意見發表、建言獻策做得不夠,對決策的跟蹤落實力度不夠。三是理解運用不透徹。在學習習近平新時代中國特色社會主義思想中,對精神實質領會、科學內涵把握存在不深刻、不透徹和片面化、碎片化現象,沒有從根本上把新思想的學習與全縣發展大局和脫貧攻堅等工作緊密聯系起來,沒有與習近平總書記治國理政新理念新思想新戰略聯系起來,用理論指導實踐推動工作力度有待加強。

  (六)在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面的差距。一是為民服務意識還需增強。隨著閱歷增長、環境變化,不自覺地在思想深處對為民服務的認識出現模糊,潛意識中處理對上負責和對群眾負責的關系上出現偏差,造成聯系基層、服務群眾不深入,為民解難事、辦實事上還不夠有力有效。二是為民服務能力還需提升。工作上群眾觀念淡薄,對基層鮮活的典型經驗學習總結不夠,指導工作主觀意志成份多,對群眾反映熱難點問題,拓思路、出點子還不夠,服務群眾,缺乏真功夫。關心關愛基層干部的有效舉措不多,有時只停留在調研走訪、慰問談心上,調研還存在“走馬觀花”現象。三是為民服務情懷還需淬煉。在工作上群眾觀念淡薄,看不到群眾的首創精神,對基層鮮活的典型經驗學習總結的不夠,沒有真正和群眾打成一片。沒有認識到人民群眾中蘊藏著無窮的智慧和力量,與群眾談心交流少,直接聽取群眾意見不及時不全面,導致為群眾解決實際困難少,在全心全意為人民服務上有差距。

  (七)在知敬畏、存戒懼、守底線方面的差距。一是黨性修養不夠深。無論是在黨性修養還是思想境界上,與黨中央對新時期黨員干部的要求有差距,黨性修養放松,價值觀念發生變化,覺得干好干孬一個樣,修養高低一個樣,產生“劃船”思想,黨性修養產生放松,干事創業熱情不高,工作能應付則應付、能敷衍則敷衍,拼搏進取的勁頭減退。二是宗旨意識不牢固。為人民服務的宗旨意識有所淡化,思想上關心群眾、感情上貼近群眾、工作上聯系群眾、行動上照顧群眾有差距,與群眾關系不緊密。對群眾切身利益 缺乏急群眾之所以、想群眾之所想、解群眾之所需的民本思想,沒有從小事做起,從具體事情抓起,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感,主動解決好涉及群眾利益突出問題。三是理想信念不堅定。雖然能夠做到在思想和行動上同黨中央保持高度一致,堅定建設中國特色社會主義的信心,理想信念不夠牢固,放松了對自身建設的要求,淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。導致工作動力不足、精神狀態不佳,其根本原因就在于理想信念不夠堅定、自覺、清醒。

  (八)在思想覺悟、能力素質、擔當作為、道德修養、作風形象以及力戒形式主義、官僚主義方面的差距。一是干部監督管理不嚴。紀檢干部隊伍作風建設需要進一步加強。全面從嚴治黨對紀檢工作有了更加嚴峻的考驗,對紀檢干部有了更高的要求,但對我個人來說,對全縣紀檢干部的管理上認識不夠、管理不到位的地方,管理中只注重會議上要求,實際管理還有時流于形式,整個隊伍的建設有待進一步加強。二是日常監督檢查不夠。全面發揮全縣各級黨組織抓黨風廉政建設工作的整體聯動職能作用方面有差距。對全縣干部作風建設中加強紀律檢查、加大通報力度,但對各級各部門的監督跟蹤落實、責任追究方面抓得不夠。三是攻堅克難勇氣不足。雖然對當前黨風廉政建設和反腐敗工作發展態勢保持關注,但不自覺地產生了不愿意投入精力去觸及難題和一些敏感領域。精神狀態上革命意志有所消退,要求有所放松,攻堅克難的銳氣和韌勁有所下降;導致工作中注重工作方法、加強分類指導,既有效貫徹落實,又確保收到效果上主觀能動性發揮不夠。

  (九)在對照黨章黨規找差距中查擺出的問題等。一是批評與自我批評不直接。在開展批評時,對其他同志存在的問題,沒有毫無保留地全面大膽提出,大多情況點到為止,很少幫助進行深層次剖析。在開展自我批評時,有時遮遮掩掩,不能經常做到敞開心扉、開誠布公。二是談心談話不深入。與班子成員和紀檢監察系統干部溝通交流多,與其他干部交流談心少,講工作、講成績多,談問題、談缺點少,在深挖思想根源、真正觸及靈魂深處上做得不夠,“拉袖扯耳”不夠直接直白,在頻度和深度上還需進一步加強。三是制度執行不嚴格。工作重部署、輕落實,工作推進要求部署多,檢查落實不夠。形成的一些制度落實不到位,在開創紀委工作新方式、新方法、新局面等方面有差距,規劃長遠、科學方面還有不足,還存在重要求、重規定,輕執行、輕落實的現象。

  二、產生問題的原因分析

  (一)理想信念不堅定。對思想建黨、理論強黨重要性認識不深刻,沒有從堅守初心使命、堅定理想信念的高度對待學習,理論武裝不自覺,學習的緊迫感不強,入腦入心上有差距,導致對全面從嚴治黨形勢和任務長期性、艱巨性認識不足,自我完善、自我提高、自我加壓不夠。對思想政治工作重視不夠,責任心不強,導致“兩個責任”落實不到位,黨風廉政建設工作壓力傳導不到位,工作推進質量不高。

  (二)“兩個維護”不堅決。對巡視整改的重大意義沒有真正領會,思想認識有偏差,沒有充分認識到巡視作為政治巡視,是黨內監督的戰略性制度安排,沒有充分認識到巡視整改是踐行“四個意識”、做到“兩個維護”的具體行動。落實上級重大決策部署的責任感、使命感不強,缺乏政治敏銳性和主動作為的政治自覺。同時,用嚴格的黨內政治生活反復錘煉黨性不夠經常,加強黨性修養的自覺性和主動性不高。政治站位不高,落實上級部署要求不堅決,對抓黨風廉政建設的重要性認識不深,缺乏“踏石留印、抓鐵有痕”的韌勁,同時跟蹤問效上有差距。

  (三)作風改進不徹底。對形式主義、官僚主義的危害性認識不深刻,思想深處的危機感和緊迫感不強,導致掌握情況不全面、結合實際不緊密,不少工作浮在表面,沒有真正往深里走、往實里走,缺乏釘釘子的精神。高質量推進全縣黨風廉政建設的意識不強,落實工作任務的熱度不夠,壓力和責任傳到力度不足,導致工作不細、標準不高、效果不好。主動服務群眾意識淡化,貫徹以人民為中心的思想理念有偏差,堅持和貫徹黨的群眾路線不徹底。

  (四)擔當作為不主動。對紀檢監察工作業務全面深入研究不夠,缺乏擔當作為的底氣,導致參與集體決策時對有的工作隨大流,不敢大膽發表個人見解。擔心踩到紅線、觸犯規則,畏首畏尾、把“不出事”作為最大原則,缺乏銳意進取的精氣神,對干部隊伍監督管理嚴管厚愛不夠、用力不足,推動激勵干部干事擔當的思想意識不強,認為一蹴而就解決各級干部隊伍問題難度很大,存在畏難情緒。

  (五)紀律觀念不牢固。對執行黨的紀律的極端重要性的認識不夠,缺乏對黨的事業高度負責的精神,紀律意識和法紀觀念樹得不牢,執行紀律的決心和勁頭不足。自我要求不夠嚴格,對自己作為黨員領導干部更應帶頭遵規守紀的意識還不強,沒有堅持用黨章來檢視自己的思想,沒有在黨性黨風黨紀方面為自己樹立一個更高標桿,防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性有所減弱。黨性觀念弱化,對精神追求領悟不深、堅守不力,思想上放松了加強黨性鍛煉的要求,缺乏高標準、嚴要求的自覺性。

  三、下步努力方向和整改措施

  (一)始終牢記學習之要,在堅守信仰堅定信念上作表率。深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,堅持重點學與一般學相結合,集體學和自學相結合,全面學和具體學相結合,自覺把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課,努力在學深弄懂、學用結合上下功夫,筑牢理想信念根基。強化學以致用,切實做到學懂弄通做實,使其成為自己從政履職的燈塔和干事創業的指南。時刻對照理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進“四面鏡子”,牽住“四個意識”、“四個自信”、“四個服從”牛鼻子,看得清大勢,站得穩腳跟,辨得清方向,不當“糊涂蟲”、“墻頭草”、“兩面人”,始終與黨中央思想同心、目標同向、步調同拍。

  (二)始終弘揚務實之風,在勤政務實干事創業上作表率。對基層群眾反映的問題不敷衍應付,不層層批示,不拖泥帶水,不推卸責任,政策允許范圍內的事抓緊辦,一時辦不了的事積極創造條件辦,努力讓群眾帶著希望而來,帶著滿意而歸。堅持既抓具體,又具體抓,以最大的努力把每一件事抓緊抓好。學會在細微處看實質,在角落處看不足,在敏感處看要害,不被表象所惑,不被人情所困,不搞無原則的你好我好大家好,真正把工作抓實抓細抓到位。以踏石留印、抓鐵有痕的精神,狠抓工作落實。堅持問題導向,清單式解決,在解決問題中推動發展。堅持一線工作法,做到領導指揮在一線,措施落實在一線,問題解決在一線。以釘釘子的精神,一件一件抓到底,一以貫之地堅持下去,善始善終、善做善成,把問題解決好。

  (三)始終恪守為民之責,在全心全意全民服務上作表率。樹立為民服務意識,始終把人民群眾放在心中腦中,切實把“以人民為中心”落實到行動上,以真情真心對待群眾,服務群眾,持續增強廣大群眾的獲得感和幸福感。真正把群眾擺到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自覺把群眾當親人,與群眾交朋友,不斷增進與人民群眾的感情,提高做好群眾工作的本領。把基層人民群眾的所思所想、所急所盼作為干事情、做工作的首要問題,主動到基層去,到一線去,到群眾中去,學會在群眾的實踐中汲取智慧,善于從群眾的拍磚中查找不足,面對面傾聽群眾訴求,心貼心感知群眾冷暖,手握手破解群眾難題,切實讓群眾的愁容越來越淡,怒容越來越少,笑容越來越多。

  (四)始終夯實清廉之基,在遵規守紀廉潔自律上作表率。一是引導干部自律自警。班子成員率先垂范,嚴于律己、廉潔從政,時刻把黨和人民利益放在首位,引導干部職工遵守黨紀國法,堅持高尚的精神追求,永葆共產黨人的浩然正氣,不沾腐、防侵蝕,做思想干凈、作風干凈、行為干凈、關系干凈的公職人員,永葆清廉本色。二是完善干部監督機制。加大監督管理力度,將監督的重心聚焦到領導干部掌權用權上,實現公款消費的公開透明,發揮社會各界特別是人民群眾的監督力量,使“舉報箱”“舉報電話”發揮效用,堅決抵制借公務活動揮霍公款,尤其是假公濟私行為,以促進權力在陽光下運行,筑牢拒腐防變的政治底線。

  四、需要說明的情況

  (一)上年度民主生活會和巡視巡察整改專題民主生活會整改落實情況。一是堅持立行立改,把整改落實貫穿始終。針對批評意見建議,堅持把立行立改擺在首位,緊密結合工作實際,始終做到把自己擺進去、把工作擺進去、把思想擺進去,從思想根源上查擺自身存在的問題,認真抓好整改落實,以達到提高自我、推進工作。二是堅持問題導向,把解決問題貫穿始終。始終把發現自身問題和不足作為查擺的重點,堅持一環緊著一環擰、一錘接著一錘敲,一項一項抓落實,將問題整改解決切實落實到行動上、落實到工作上、落實到生活上,將問題和不足進行一次集中清理整頓。深入推進作風建設常態化 、長效化。自覺做到守紀律、講規矩、作表率。三是堅持從嚴從實,把從嚴要求貫徹始終。堅持從嚴從實要求自己,著力在“嚴”上要求、從“實”處著力,從嚴從實抓好思想教育、履職盡責、工作推動、服務群眾、作風建設、廉潔自律上狠下功夫,以“零容忍”的態度對待自己,從自身抓起,從小事抓起,堅守從政做人的底線,從嚴要求,率先垂范,切實筑牢廉潔自律的防火墻,不斷增強拒腐防變的免疫力。

  (二)對主題教育專項整治中領導干部利用名貴特產特殊資源謀取私利情況。不存在利用名貴特產特殊資源謀取私利情況。

  (三)對本人重大事項報告、巡視巡察和督查調研反饋、組織約談函詢如實作出說明。

  (四)受到問責的黨員領導干部是否作出深刻檢查。沒有此類情況。

  (五)有沒有違規收受禮品禮金,有沒有違反公務接待管理會議活動管理辦公用房管理的有關規定的問題。沒有違規收受禮品禮金,沒有違反公務接待管理會議活動管理辦公用房管理有關規定情況。

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